ไลฟ์สไตล์การทำงาน

คนขยันได้งานเพิ่ม เป็นเรื่องยุติธรรมหรือไม่? วิเคราะห์เมื่อ “ความเก่ง” กลายเป็นภาระในที่ทำงาน

คนขยันได้งานเพิ่ม เป็นเรื่องยุติธรรมหรือไม่? เมื่อความเก่งกลายเป็นภาระในที่ทำงาน ในหลายองค์กร พนักงานที่ทำงานเร็ว รับผิดชอบสูง แก้ปัญหาเก่ง และไม่ค่อย...

Burnout สัญญาณเตือนที่ไม่ควรมองข้าม: เมื่อความเหนื่อยล้าจากการทำงานกำลังทำร้ายทั้งสุขภาพและอนาคตของคุณ

Burnout สัญญาณเตือนที่ไม่ควรมองข้าม ในยุคที่การแข่งขันในการทำงานสูงขึ้นอย่างต่อเนื่อง หลายคนเชื่อว่าการทำงานหนักคือหนทางสู่ความสำเร็จ การตอบอีเมลหลังเ...

Work-Life Balance ไม่มีจริง ? ความสมดุลชีวิตและงานที่คนทำงานต้องเข้าใจ

Work-Life Balance ไม่มีจริง? เมื่อชีวิตและการทำงานไม่สามารถแบ่งครึ่งได้อย่างสมบูรณ์ แนวคิดเรื่อง Work-Life Balance หรือ “ความสมดุลระหว่างชีวิตกับการทำ...

Quiet Quitting ดีหรือเสีย ? เมื่อการทำงาน “เท่าที่จำเป็น” อาจเป็นทั้งการตั้งขอบเขตและสัญญาณเตือนขององค์กร

ในช่วงหลายปีที่ผ่านมา คำว่า Quiet Quitting กลายเป็นหนึ่งในประเด็นที่ถูกพูดถึงอย่างกว้างขวางในโลกการทำงาน หลายคนแปลคำนี้ตรงตัวว่า “การลาออกแบบเงียบ ๆ” ...

บริษัทชอบบอกว่า “อยู่กันเหมือนครอบครัว” หมายความว่าอะไร ? วิเคราะห์ข้อดี ข้อเสีย และความจริงในการทำงาน

บริษัทชอบบอกว่า “อยู่กันเหมือนครอบครัว” ความหมายที่ซ่อนอยู่คืออะไร ? วิเคราะห์จากปัญหาที่เกิดขึ้นจริงในโลกการทำงาน ในช่วงหลายปีที่ผ่านมา หากสังเกตประก...

หัวหน้า Toxic รับมืออย่างไร ? แนวทางเชิงวิชาการในการทำงานร่วมกับหัวหน้าที่สร้างผลกระทบต่อสุขภาพจิตและประสิทธิภาพการทำงาน

หัวหน้า Toxic รับมืออย่างไร? หลายคนไม่ได้ลาออกจาก “งาน” แต่ลาออกจาก “หัวหน้า” ประโยคนี้กลายเป็นข้อเท็จจริงที่ถูกพูดถึงอย่างกว้างขวางในโลกการทำงานยุคปั...