ทดลองงาน 119 วันยังจำเป็นไหม ? วิเคราะห์กฎหมายแรงงานและแนวทางบริหารคนอย่างละเอียด
ทดลองงาน 119 วันยังจำเป็นไหม? วิเคราะห์กฎหมายแรงงานและแนวทางบริหารคน การกำหนดระยะเวลาทดลองงาน 119 วันเป็นแนวปฏิบัติที่พบได้บ่อยในบริษัทเอกชนไทย จนหลาย...
Page 8
ทดลองงาน 119 วันยังจำเป็นไหม ? วิเคราะห์กฎหมายแรงงานและแนวทางบริหารคนอย่างละเอียด
ทดลองงาน 119 วันยังจำเป็นไหม? วิเคราะห์กฎหมายแรงงานและแนวทางบริหารคน การกำหนดระยะเวลาทดลองงาน 119 วันเป็นแนวปฏิบัติที่พบได้บ่อยในบริษัทเอกชนไทย จนหลาย...
ควรโกหก Resume หรือไม่ ? วิเคราะห์ผลกระทบ ความเสี่ยง และวิธีทำให้เรซูเม่น่าสนใจโดยไม่บิดเบือนความจริง
ควรโกหก Resume หรือไม่? วิเคราะห์ผลกระทบ ความเสี่ยง และวิธีเขียนเรซูเม่อย่างมืออาชีพ การแข่งขันในตลาดแรงงานทำให้ผู้สมัครจำนวนไม่น้อยรู้สึกว่า ประสบการ...
เงินเดือน “ตามโครงสร้างบริษัท” หมายถึงอะไร ? ต่อรองได้ไหม และคนสมัครงานควรรู้อะไรก่อนตอบรับงาน
คำว่า “เงินเดือนตามโครงสร้างบริษัท” เป็นข้อความที่พบได้บ่อยในประกาศรับสมัครงาน โดยเฉพาะประกาศที่ไม่ระบุตัวเลขเงินเดือนอย่างชัดเจน เช่น เงินเดือน: ตามโ...
หางานสำหรับคนไม่มีประสบการณ์ : วิธีเริ่มต้นอาชีพ เพิ่มโอกาสได้งาน และสร้างความน่าเชื่อถือให้นายจ้าง
หางานสำหรับคนไม่มีประสบการณ์: วิธีสมัครงานให้ได้งานแรก แม้ไม่มีประสบการณ์ การหางานครั้งแรกเป็นหนึ่งในช่วงเวลาที่สร้างความกังวลให้ผู้สมัครงานมากที่สุด ...
เปลี่ยนงานทุกปี HR มองอย่างไร ? วิเคราะห์ข้อดี ความเสี่ยง และวิธีอธิบายให้ผ่านการสัมภาษณ์
การเปลี่ยนงานทุกปี หรือมีอายุงานเฉลี่ยแห่งละประมาณ 10–12 เดือน เป็นประเด็นที่คนทำงานจำนวนมากกังวล เพราะกลัวว่า HR จะมองว่าเป็นคนไม่อดทน ไม่มีความผูกพั...
ประกันสังคมได้อะไรบ้าง ? สรุปสิทธิผู้ประกันตนมาตรา 33 มาตรา 39 และมาตรา 40 ฉบับปี 2569
เมื่อพูดถึง “ประกันสังคม” คนทำงานจำนวนไม่น้อยมักนึกถึงสิทธิรักษาพยาบาลเพียงอย่างเดียว ทั้งที่ในความเป็นจริง ระบบประกันสังคมเป็นระบบสร้างหลักประกันทางเ...
No blog posts found.